
Karrieredagen: – Vi har det beste næringslivet, det må vi fortelle studentene
Fredag 3. januar ble den årlige Karrieredagen arrangert på Fiskepiren i Stavanger. Hundrevis av studenter var innom i løpet av dagen, mens 40 arbeidsgivere sto på stand.
Målet? Få studenter som er hjemme på juleferie til å få øynene opp for hvilke jobbmuligheter som finnes i Stavanger-regionen. Og skaffe så mange bedrifter som mulig ny arbeidskraft.
Økonomisk Rapport som utgis av Næringsforeningen og Handelshøgskole ved UiS viser at næringslivet i Stavanger-regionen omsetter for 2154 milliarder kroner.
For 2025 råder det både optimisme og bekymring. 51 prosent av bedriftene i regionen tror på økt omsetning, 32 prosent vil ansette flere i 2025 og kun ni prosent skal redusere staben.
Vanskeligere å rekruttere
Bekymringen er at hele 65 prosent mener at det er vanskeligere å rekruttere folk.
– Vi har det beste næringslivet i landet. Vi må bare fortelle det til studentene, sier Stavanger-ordfører Tormod Losnedal (H) da han besøkte Karrieredagen og tok seg en runde med Harald Minge, administrerende direktør i Næringsforeningen, som er med og arrangerer Karrieredagen sammen med flere.
Ordføreren gleder seg over å se mange studenter som kobles med potensielle arbeidsgivere. Han gleder seg over å høre studenter fra utlandet og andre deler av landet sier de godt kan tenke seg å slå seg ned i regionen etter endt studier.
– Nå er studentene hjemme på juleferie. Nå har de også fått være hjemme. Kjenne på hjemlengsel, truffet familie og venner. Rett før de skal tilbake til studiene får de se hvilke spennende muligheter som finnes i hjembyen, sier Losnedal.
– Vi vil gjerne at unge i regionen reiser ut for å studere, men vil gjerne ha dem hjem igjen for å jobbe i Stavanger-regionen etter hvert, sier Harald Minge og fortsetter:
– Det er et stort og udekket kompetansebehov for bedriftene i regionen. Hele 65 prosent av Næringsforeningens 2000 medlemsbedrifter sier at de sliter med å skaffe seg nødvendig arbeidskraft i 2025. Karrieredagen er bare en av veldig mange målrettede aktiviteter Næringsforeningen, sammen med gode partnere, skal gjennomføre i løpet av året.
Ordføreren sier samarbeidet med nabokommunen er bra.
– Alle har innsett at intern kannibalisme av arbeidsplasser og innbyggere er håpløst. Det er akkurat det samme om folk flytter til den ene eller den andre kommunene. Vi er ett bo- og jobbmarked. Det er akkurat det samme om arbeidsplassene ligger nord eller sør på Forus, sier ordfører Losnedal.
– Norges mest attraktive arbeidsplasser
Konkurransen om arbeidskraften er stor. Ja, det er kamp om hodene regionene seg imellom, men Stavanger-regionen konkurrerer med hele verden.
– I dag finner du siddiser som jobber som skipsmeglere eller andre ting i Singapore, London eller Porto. Våre unge har så mange muligheter i dag. Stavanger – og regionen – må stikke seg fram. Vi må vise fram det vi har å by på. Og det gjør vi i dag, og det skal vi gjøre framover, sier ordføreren.
Minge sier et av regionens store konkurransefortrinn er et attraktivt jobbmarked og næringsliv.
– Her ligger mange av Norges mest attraktive arbeidsplasser. Å sikre seg en god og framtidsrettet jobb er fremdeles det aller viktigste, sier han og minner om:
– Vi representerer Norges tredje største storbyområde. Det må vi bli enda flinkere til å kommunisere. Samarbeidet mellom kommuner og næringsliv om de store utfordringene, som for eksempel kompetanse og attraktivitet, er avgjørende framover, poengterer Minge.
Fra Iran og Mexico: – Vil bli her
De første som kom inn dørene på Karrieredagen fikk sjansen til å få tatt nye LinkedIn-profilbilder av en profesjonell fotograf, Andrea Ribiero.
To av dem som benyttet seg av muligheten var Gwyneth Granjeno fra Mexico og Eva Dabouei fra Iran. Begge studerer på masternivå på UiS, innen henholdsvis science and business administration og mechanical engineering.
Gwyneth Granjeno fra Mexico og Eva Dabouei fra Iran går master Hei! Er opptatt, ringer senere UiS. Begge stortrives og vil bli boende i Stavanger-regionen.
Begge har bodd i Stavanger siden 2022.
– Om vi ønsker å bli værende? Ja! Svarer begge i kor.
– Jeg liker meg veldig godt her. Jeg føler meg trygg. Folk er snille og hyggelige, sier Granjeno.
Venninnen hopper inn.
– Man får en ro av å leve og bo her. Man kan senke skuldrene. God atmosfære. Trygt og imøtekommende folk, sier Dabouei.
– Været?
– Jeg liker det. Eller man blir vant med det. Det er ikke så ille, men det kan være greit å ta litt D-vitamin, svarer Granjeno.
– Man kommer langt med en god jakke, sier Dabouei.
De første som kom på Karrieredagen fikk nytt LinkedIn-profilbilde av fotograf Andrea Ribiero. Her poserer Eva Dabouei.
Granjeno er definitivt på jobbjakt. Hun ble ferdig med studiene sommeren i fjor. Dabouei er ferdig med masteren kommende sommer.
– Jeg håper å finne noen muligheter i dag. Bli kjent med flere bedrifter og mennesker som jobber der. Kanskje hjelper det at jeg nå har et nytt flott LinkedIn-bilde, sier Granjeno og ler.
Gwyneth Granjeno er ferdig med studiene og er nå på jobbjakt. Kanskje nytt LinkedIn-profilbilde hjelper?
Alltid på jakt etter gode folk
Næringsforeningen snakket også med flere arbeidsgivere på de ulike standene.
Mange forteller at studentene er frampå, interessert og nysgjerrige på hva de har å tilby. En bedrift som ansetter nærmere 200 personer i året er BDO.
Karzan Khrangany ble selv avsatt ved Stavanger-kontoret august i fjor. Når står han på stand for å rekruttere enda flere.
– I fjor ansatte BDO Norge 193 personer. Ni av dem var ved Stavanger-kontoret. Dette var ansatte som kom rett fra skolebenken. Vi rekrutterer cirka ti prosent staben i året. Her snakker vi om vekst. Vi ønsker å være størst i Norge på regnskap, rådgiving og revisjon. På Karrieredagen vil vi vise oss fram og tiltrekke oss enda flere flinke folk, sier han.
Karzan Khrangany ble selv ansatt ved Stavanger-kontoret august i fjor. Når står han på stand for å rekruttere enda flere.
Andre liknende nyheter
Prisdryss i Gjesdal: Disse vant Næringsprisen og Årets Vær
Torsdag kveld samlet næringslivet i Gjesdal seg for en storslagen festkveld. ASKO Rogaland vant Næringsprisen. Karles Gilje ble kåret til årets Vær.
Industrien må kunne stole på regjeringsvedtak
Hva skjer med norsk industri og internasjonale partnere dersom man ikke lenger kan stole på milliardvedtak fattet av norske myndigheter?
Ny toppsjef i NHO Rogaland på plass: – Kan bli dynamitt
Christine Sagen Helgø (56) tar over som nye regiondirektør i NHO Rogaland i mai. – Dersom NHO Rogaland og Næringsforeningen i Stavanger-regionen utfyl…