Lederskolen: Å lære av suksess og feil er lettere sagt enn gjort!

Hovedtema: En utfordring som alle bedrifter står overfor, er å kunne ta vare på, videreformidle og gjenopprette kunnskap, for eksempel ved å beholde talenter og foredle taus kunnskap hos hver enkelt medarbeider. Nøkkelen er å etablere en kontekst og kultur for læring.

Som så mange andre ting starter disse prosessene på toppen, altså fra ledelsen. Og for å sikre medarbeidernes verdifulle kompetanse, må ledere bruke en strategisk tilnærming for å legge til rette for kunnskapsomstilling.

Førsteamanuensis Riana Steen vil presentere nyere forskning som viser oss tre tilstander som gjør det mulig å transformere kunnskap, og dermed lykkes med læring på tvers i en organisasjon.

Lederskolen er i sitt 13. år og er et samarbeid mellom Handelshøyskolen BI og Næringsforeningen.

Velkommen!

Praktisk info:

>>BI Alumni har egen avtale med rabattkode og det vil bli sendt ut egen invitasjon til denne gruppen. De som har spørsmål om dette kan henvende seg til BI Stavanger ved Bernt Skandsen eller Hege Hovland.

Ved påmelding, oppgi i notatfelt dersom du har matallergier, slik at du får tilpasset lunsj.

>> No shows vil bli fakturert dersom avbestilling ikke er gjort innen 48 timer før møtestart.

For spørsmål om Lederskolen, ta kontakt med Trude Hembre, Næringsforeningen.