Finalister til Inkluderingsprisen

Finalister til Inkluderingsprisen

Ti bedrifter er med i finalen om å motta Inkluderingsprisen som deles ut under Næringsforeningens tv-sending fredag 12. juni.
10.juni 2020 Av Lars Idar Waage

Nesten 80 nominasjoner kom inn til juryen som de siste ukene har gått gjennom alle og plukket ut ti finalister. Èn av bedriftene vil fredag motta prisen. De ti finalistene er:

  • TietoEVRY
  • Motor Forum Stavanger
  • IKEA Forus
  • Dynamo Logistikk
  • Brustadbua
  • RMB Malerservice
  • Jærentreprenør
  • Byggmester Sagen
  • SR Group
  • SFF

Inkluderingsprisen deles i år ut for første gang i Stavanger-regionen.Hensikten med prisen er å løfte fram og belønne bedrifter eller ansatte i bedrifter, organisasjoner eller enkeltpersoner som enten har eller er med på å inkludere utenforskapet som ressurser. Dette ved å skape et engasjement i regionen for inkluderende arbeidsliv for alle.

Kriteriene for å få prisen er at kandidaten, over tid eller i en spesiell sammenheng, har: 

  • Hatt ansatte fra utenforskapet over tid.  
  • Satt inkludering på dagsorden på en positiv måte. 
  • Gjennom sitt spesielle engasjement bidratt til å bedre forholdene for personer som faller utenfor ordinære arbeidslivet 
  • Gjennom sitt engasjement bygget et positivt omdømme som fører til økt trivsel og stabile arbeidsforhold for alle ansatte, med spesiell vekt på de med ekstra utfordringer.  
  • Gjennom sitt engasjement bidratt utover det som kan forventes av en aktør. 

Årets jury består av: Ståle Johan Knutsen (leder av Næringsforeningens ressursgruppe for Inkluderende Arbeidsliv), Margret Hagerup (medlem av Stortingets arbeids- og sosialkomite) og Ådne Kverneland (styreleder i Næringsforeningen i Stavanger-regionen). 

Andre liknende nyheter

Offentlig sektor som innovasjonsmotor

Hvert år kjøper det offentlige inn varer og tjenester for nærmere 600 millarder kroner. Å bruke en større andel av disse milliardene til å etterspørre…

Smir så lenge stålet varmer

Han trives minst like godt i produksjonshallen som bak tegnebrettet på kontoret, og karakteriserer sine ansatte som venner. Svein Westlund Kristiansen…

Dårlig ledelse?

En tredjedel av norske medarbeidere sier at de har ledere som er så dårlige, at disse står i veien for at medarbeiderne kan gjøre en god jobb. Men, er…

© Næringsforeningen 2019-2021 Sidekart Personvern og vilkår for bruk
Umbraco CMS fra MarkedsPartner